반응형 회사이전실업급여1 자진퇴사 실업급여 3시간 기준 모르면 고용보험금 수백만 원 날립니다 실업급여 조건, 자진퇴사인데도 인정되는 3시간의 정체자진퇴사의 억울한 오해직장인들 사이에서 실업급여는 내 발로 걸어 나오면 절대 받을 수 없다는 것이 마치 불변의 법칙처럼 통용되곤 한다. 회사 측의 권고사직이나 계약 만료, 정년퇴직처럼 비자발적인 사유가 아니면 수급 자격조차 신청할 수 없다고 지레 지레 포기하는 경우가 허다하다. 그러나 고용보험법은 근로자의 정당한 권리를 보호하기 위해 자발적 퇴사라 할지라도 객관적으로 퇴사할 수밖에 없었던 불가피한 사유가 인정된다면 실업급여를 지급하도록 예외 조항을 두고 있다. 무작정 손해를 보며 포기하기 전에 법이 보장하는 예외 조건에 해당하지 않는지 꼼꼼하게 따져볼 필요가 있다.왕복 3시간 통근의 비밀자진퇴사자에게 실업급여 수급 자격을 열어주는 대표적인 예외 조항이 .. 2026. 8. 29. 이전 1 다음 반응형
